60% des travailleurs souffrent de troubles tels que stress, fatigue, maux de tête (céphalées), anxiété, insomnie ou problèmes d'endormissement ou plus d'irritabilité à cause du travail. Cela ressort clairement d’une enquête de l’Université de León (ULE), dans laquelle il est précisé que les personnes souffrant de ces symptômes correspondent à des sujets ayant le profil suivant: compétitif, très actif, agressif, combattant, persistant, tenace.

Selon le professeur de l'ULE, Juan José Fernández Domínguez, et les conférenciers du droit du travail de l'institution de León, Susana Rodríguez Escancio et Beatriz Agra Viforcos, auteurs de l'étude, "cela entraîne de graves répercussions, pas seulement pour la santé des travailleurs. , mais aussi à cause des coûts sociaux et commerciaux importants ".

Cette étude conclut que ces problèmes de santé mentale peuvent avoir plusieurs causes, notamment:

  • Des impératifs professionnels excessifs.
  • Peu de soutien social de la part de collègues et de supérieurs.
  • Marge de manœuvre insuffisante pour prendre des décisions.

En outre, les auteurs de ce travail soulignent que plusieurs facteurs, dans la situation de travail actuelle, pourraient constituer des causes de stress:

  • Travaux instables.
  • Contrats précaires.
  • Journées de travail excessives.
  • Insécurité de l'emploi.
  • Difficulté à concilier vie personnelle et familiale et travail.

La recherche propose différentes lignes directrices pour traiter chaque cas spécifique, en analysant deux groupes de travailleurs présentant un risque plus élevé de souffrir de tous ces problèmes, à savoir les femmes et les personnes proches de l'âge de la retraite.

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